为贯彻我校人才强校战略，加强师资队伍建设，优化师资队伍结构，现根据学校发展需要面向社会公开招聘教师，有关事宜公告如下：
　　一、学校简介
　　石家庄人民医学高等专科学校创办于1992年，是经教育部批准设立的全日制普通高校，设有临床医学、护理、助产、口腔医学、中医学、医学检验技术、医学影像技术、药学、卫生信息管理、康复治疗技术、医学美容技术等11个专业。
　　学校以“厚德立人，报国济民”为校训，秉持“以学生为主体，以教师为主导，以知识为载体，以实践为途径，以技能为目标，以素质为核心”的办学理念，探索和总结了“一条主线，两项强化，三个突出，四种能力”的全新人才培养模式，为城乡基层输送了大批留得住、用得上、干得好的医疗卫生人才，得到了教育行政部门和社会的广泛好评。
　　学校坚持把立德树人作为中心环节，注重教师队伍队伍建设，为教职工创造良好工作条件、搭建发展平台、提供优厚待遇保障，不断提高教师队伍职业水平及专业能力。
　　二、招聘原则
　　学校本着公平、公正、择优录取，坚持按需设岗、按岗招聘的原则，公开向社会招聘德才兼备的优秀教育人才。
　　三、招聘岗位需求

 　　四、应聘条件
　　（一）基本条件
　　1、拥护中国共产党的领导，遵纪守法、品行端正，热爱教育事业，具有良好的职业道德和文化素养，遵守师德规范；
　　2、具有能胜任工作岗位的身体素质及心理素质；
　　3、具备能胜任工作岗位的专业知识及工作技能。
　　（二）岗位条件
　　1、专业对口，年龄在45岁以内，具有副高及以上职称者年龄可适当放宽；
　　2、要求应聘者语言流利、口齿清晰，普通话标准，具有较强的表达及逻辑思维能力。
　　五、应聘方式及时间
　　招聘采取网上报名，应聘者须按要求填写《石家庄人民医学高等专科学校应聘登记表》（附件一），并将个人身份证、学历证、学位证、职称证、资格证等证件的扫描件一起压缩文件，发送到指定的电子邮箱：rmyz2009 126.com，邮件主题设定为“应聘岗位名称+姓名+所学专业”。
　　六、招聘程序
　　（一）应聘者网络报名，发送个人简历；
　　（二）资格初审，学校人事处对应聘者进行资格审查，确定通过初审人员；
　　（三）面试、试讲及考察，学校组织相关人员对通过初审应聘者进行面试、试讲考核（具体形式及要求电话通知），确定最终录用人员；
　　(四)办理聘用手续，签订聘用合同。
　　七、福利待遇
　　按照学校相应岗位工资待遇标准执行，按国家规定为教职工缴纳社会保险（五险），享受寒暑假、法定节假日带薪休假、每周双休；晋升职称、取得学历均增加补贴；入职后每整年度增加校龄津贴；学校为单身异地的教职工免费提供住宿。