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沈阳药科大学2022高层次人才招聘

来源:博士信息网发布时间:2022-04-28作者:婷婷
  招聘对象
  符合报考基本条件和招聘岗位具体资格条件的普通高等院校2022年应届毕业生及社会在职、非在职人员。
  招聘条件
  (一)具有中华人民共和国国籍;
  (二)遵守宪法和法律;
  (三)年满十八周岁,具有良好的品行;
  (四)具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;
  (五)岗位所需要的其他条件,详见《沈阳药科大学2022年面向社会公开招聘高层次和急需紧缺人才计划信息表》。
  应聘要求具有博士学位或副高级专业技术职务岗位的人员,原则上不超过45周岁(1977年1月1日及以后出生),应聘要求具有正高级专业技术职务岗位的人员,原则上不超过50周岁(1972年1月1日及以后出生)。
  应聘者的资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家认证。2022年普通高校应届毕业生可先行报名及考核,经考核、体检、考察、公示并于2022年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的,可按规定聘用,否则不予聘用。
  招聘计划
  岗位名称:专任教师
  岗位简介:担任学院教师,从事药学类、中药学类、化学类、生物学类、工程类、管理里等领域教学科研工作
  招聘人数:15
  学历要求:博士
  专业:药学类、中药学类、化学类、化学工程与技术类、生物学类、环境科学与工程类、生物医学工程类、材料科学与工程类、基础医学类、计算机科学与技术类、机械工程类、电子科学与技术类、法学类、工商管理类、公共管理类、物理学类、数学类、应用经济学类、统计学类、外国语言文学类、马克思主义理论类、政治学类、教育学类、体育学类、艺术学类
  招聘程序
  (一)发布招聘信息
  (二)报名

  报名时间:2022年1月12日至12月31日。随时根据报名情况组织面试考核,招满为止。
  报名方式:网上报名。符合学校招聘条件的应聘者可将简历连同应聘者本人身份证(正反面)、毕业证、学位证(国外大学毕业生出具经认定的学历、学位证明)等招聘条件所要求的资格材料,以PDF格式(不能使用云附件发送),于报名截止日前发送至指定邮箱中。应聘人员在发送邮件时请在主题栏注明“沈阳药科大学2022年高层次公开招聘-岗位序号-岗位名称-本人姓名”。
  报名实行诚信承诺制度,报名者填报的信息应真实有效,如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。
  (三)资格审查
  学校将严格按照公告及岗位资格条件,对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程,一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的,随时取消考生应聘资格。
  (四)考核
  应聘者需在考核当天携带本人身份证件、大学及研究生学历学位证书原件(国外大学毕业生出具经教育部认定的学历、学位证明)、导师推荐信进行现场确认。
  考核由试讲(或专业能力测试)和面试两个环节组成,主要考核应聘者的专业知识、科研、外语等各方面能力。考核满分为100分,合格分数线为60分。未达到合格分数线的,不能聘用。考核结束后,按岗位计分排序。
  (五)体检
  根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序,按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。体检人员名单在沈阳药科大学组织人事部网站公布。
  体检由学校统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘体检经验的三级甲等医院进行。应聘者对体检结论有疑问要求复检的,可在接到体检结论的7日内,以书面形式向学校提出。另有规定的,从其规定。复检将在应聘者提出申请的7个工作日内安排。
  复检内容为对体检结论有影响的项目,复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。
  (六)考察
  由学校对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行调查了解,并对被考察人员资格条件进行复查。考察中发现不符合聘用条件的,取消其聘用资格,并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者,确定为拟聘用人员。
  (七)公示与聘用
  拟聘人员信息统一在辽宁人事考试网和沈阳药科大学组织人事部网站进行公示,公示期为7个工作日。
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