机械传动国家重点实验室于1988年由原国家计划委员会批准建设，1991年通过国家验收并正式对外开放。
　　机械传动国家重点实验室定位于高性能机械传动及其相关领域的基础和应用基础研究：瞄准国防和国民经济建设对机械传动及系统的重大需求，聚焦高速、精密、重载、智能、高可靠运动和动力传递的学科前沿，围绕传动系统设计、制造、测试、材料等方面的关键科学问题，开展系统深入的基础和应用基础研究以及关键技术攻关。
　　实验室以满足国家重大战略需求为牵引，以“固本、拓展、交叉”为总体发展思路，以“高品质传动系统关键技术与装备”为研究重点，以“建一流平台，育一流英才，做一流研究，出一流成果”为宗旨，通过开展系统深入的基础和应用基础研究，创新传动系统设计、制造理论与方法，引领机械传动科学技术的发展，把实验室建设成为国际领先的科学研究和人才培养基地。
　　一、招聘岗位
　　招聘人数：
　　机械设计岗：1至2人，电气控制岗：1至2人。
　　岗位职责：主要工作及研究内容是基于6自由度并联机构/串联机构及其复杂混联的空间机构，特种AGV研发及研制多轴多自由度大型非标智能装备，如：重载AGV运载平台、洁净精密对接系统、高性能六自由度平台等。
　　二、招聘条件
　　学历条件：硕士研究生及以上学历毕业，具有丰富的工程项目经验。
　　机械设计岗要求如下：
　　1.熟悉常用设计软件，如：AutoCAD和SolidWorks/Creo等。
　　2.熟悉常用分析及仿真软件，如Ansys、Adams、Matlab等。
　　3.具备一定编程基础及有非标结构设计经验者优先。
　　电气控制岗要求如下：
　　1.熟悉C/C++编程，有两年以上编程经验。
　　2.熟悉Qt、LabView或MFC图形界面应用程序开发框架。
　　3.熟悉主流的工控产品使用（HMI、PLC、伺服驱动器），有一定伺服控制应用经验，熟悉倍福TWinCAT3、ADS通讯等优先。
　　4.熟悉西门子PLC编程，具备IEC61131编程语言基础
　　5.有非标机电设备控制系统开发（包括上下位机）、控制系统安装现场调试经验者优先。
　　三、用工方式
　　通过派遣公司用工，试用期3个月，月薪8000元（含五险一金）。试用期考核合格后可定岗至实验室专职科研岗位，年薪15万起，五险一金，原则上工作一年加1万。此次招聘人员于10月面试，11月入职。
　　请有意应聘者将个人简历发送至联系邮箱（邮件标题注明：应聘某某岗位+本人姓名）。