一、学校概况
中国民用航空飞行学院，简称“中飞院”，创建于1956年，是中国民用航空局直属的全日制普通高等学校（中央部委属本科高校），是中国民用航空局与四川省共建高校。学院作为中国民航培养高素质人才的主力高校，经过60多年的建设与发展，已成为全球民航职业飞行员培养规模最大、能力最强、水平最高，享誉国内、在世界民航有着较高影响力的高等学府。中国民航70%以上的飞行员、80%以上的机长毕业于此，被称为“中国民航飞行员的摇篮”。
学院本部位于成都平原腹地的四川省广汉市，毗邻成都市青白江区，校区地跨川、豫两省五市七个校区，占地面积19000余亩。学院在四川新津、广汉、绵阳、遂宁和河南洛阳建有5个飞行训练分院，在自贡、梧州、哈尔滨建有合作飞行训练基地，管理运行5个通用及运输航空机场，拥有奖状CJ1/M2（Cessna525)、新舟600（MA600）、西门诺尔(PiperPA44-180)、赛斯纳172（Cessna172R/S）、西锐20（CirrusSR20）、钻石42（DA42NG）、钻石20（DA20-C1）、阿古斯塔（AW109sp）、罗滨逊66（R0binsonR66）、罗滨逊44（R0binsonR44）等机型共计21种型号400余架初、中、高级教练机，以及空客、波音等40台全飞行模拟机、固定模拟机和练习器，各型航空发动机500多台。
学院现有全日制在校学生2.3万余人，其中飞行技术专业学生1万余人，全日制民航专业学生占学生总数的80%以上，是国家全过程培养民航人才的主阵地。历经60多年的建设发展，累计培养了近20万名各类民航专业人才，有5000多名在不同历史时期，不同专业领域引领民航业安全发展的管理人才和英雄校友。他们有血洒蓝天的战斗英雄杜凤瑞；勇斗歹徒、保卫人民生命财产安全的反劫机英雄杨继海、王仪轩、张远生、阎文华；感动中国的英雄机长倪介祥；飞越科索沃战火的英雄机长刘晋平；国产大飞机ARJ21、C919、AG600首席试飞机组；川航“中国民航英雄机组”成员等等。
60多年来，学院始终全面坚持党和国家的教育方针，继承和发扬人民军队“红色基因”，秉承“远举高飞，博学笃行”校训，弘扬“忠诚团结，勤奋严谨，安全精飞，求实创新”校风，厚植“人民送我学飞行，我学飞行为人民”的宗旨意识，传承“帮思想、教技术、带作风”育人“九字经”教风，形成了具有中飞院特色的大学文化。学院依托于行业、支撑起民航，奉献于共和国的一片蓝天，被中央媒体誉为“一所大学支撑起一个行业”。
二、天府新校区建设
2018年，学院天府校区获得中国民航局和四川省政府批复建设，校区位于成都东部新区天府国际空港新城绛溪南片区，距成都天府国际机场约5公里，总投资约100亿元，占地1606亩。校区按满足2030年在校生2.5万人需求设计，预计2023年建成并投入使用。
三、引进对象及条件
1、第一层次人才
中国科学院院士、中国工程院院士、“万人计划”杰出人才、领军人才、“高级人才计划”长期项目人选、新世纪百千万人才工程国家级人选、国家杰出青年基金项目人选；国家重大科技专项、国家重点研发计划等计划项目的首席科学家；或与上述人员水平相当者。
2、第二层次人才
“万人计划”青年人选、“高级人才计划”青年项目人选、“家自然科学基金优秀青年科学基金项目人选；国家自然（社会）科学基金重点项目负责人；国家科技成果奖一等奖前三名或二等奖前两名；省部级科技成果奖一等奖负责人；省部级学术带头人；或与上述人员水平相当者。
3、第三层次人才
国家级教学成果一等奖（前三名）、二等奖（前两名）获得者，且具有博士学位的人员；省部级科技成果奖一等奖负责人以外的前两名获得者，且具有博士学位的人员；高水平大学或科研院所具有博士学位的正高级职称人员；或与上述人员水平相当者。
4、第四层次人才
博士学位人员；博士后工作经历人员。
全职引进人员须符合学院学科专业发展规划要求和教学科研需要，身体健康，能在本校工作8年以上。
全职引进人员的年龄要求：第一层次人才年龄不限，第二、三层次人才年龄不超过50周岁，第四层次人才年龄不超过40周岁。
四、引进计划及联系方式

中国民航飞行学院2021年高层次（博士）人才学科专业需求及联系方式
引进单位	引进岗位	学位要求	引进学科（方向）	联系人及联系方式 （简历投递邮箱）
飞行技术学院	教学科研岗	博士	（0801）力学、（0823）交通运输工程、（0816）测绘科学与技术、（0402）心理学、（0825）航空宇航科学与技术、（0802）机械工程、（0809）电子科学与技术、（0810）信息与通信工程、（0812）计算机科学与技术、（0831）生物医学工程、（1001）基础医学、（1201）管理科学与工程	向院长（0838—5182575、 13980530802、xj_xiang@126.com） 郑老师（0838-5182512）
航空工程学院	教学科研岗	博士	（0801）力学、（0802）机械工程、（0804）仪器科学与技术、（0805）材料科学与工程、（0807）动力工程及工程热物理、（0808）电气工程、（0809）电子科学与技术、（0810）信息与通信工程、（0811）控制科学与工程、（0812）计算机科学与技术、（0823）交通运输工程、（0825）航空宇航科学与技术、（0835）软件工程、（0837）安全科学与工程、（0839）网络空间安全、（0854）电子信息、（0855）机械、（0856）材料与化工、（0858）能源动力、（0861）交通运输	朱院长（0838-5183556）、 龚老师（13778220536、172476950@qq.com）
空中交通管理学院	教学科研岗	博士	（0701）数学、（0705）地理学（地图学与地理信息系统方向）、（0706）大气科学、（0707）海洋科学、（0711）系统科学、（0301）法学（国际法学方向）、（0801）力学（流体力学、工程力学方向）、（0804）仪器科学与技术、（0809）电子科学与技术、（0810）信息与通信工程、（0811）控制科学与工程（导航、制导与控制方向）、（0812）计算机科学与技术（计算机应用技术方向）、（0816）测绘科学与技术、（0819）矿业工程（安全技术及工程方向）、（0823）交通运输工程(交通信息工程及控制、交通运输规划与管理、载运工具运用工程方向）、（0825）航空宇航科学与技术（人机与环境工程方向）、（0837）安全科学与工程、（1105）军队指挥学	潘院长（0838-5183831） 曹老师（0838-5186101、kgxy@cafuc.edu.cn）
民航安全工程学院	教学科研岗	博士	（0825）航空宇航科学与技术（飞行器设计、航空器适航性、安全性、推进理论与工程、航空发动机方向）、(0801)力学（飞行力学、流体力学方向）、(0837)安全科学与工程、(0814)土木工程(消防工程、防灾减灾工程及防护工程方向）、(0805)材料科学与工程、(0807)动力工程及工程热物理（工程热物理、热能工程、动力机械及工程、流体机械及工程方向）、(0802)机械工程（机械制造及其自动化方向）、(0823)交通运输工程、(0812)计算机科学与技术、(0817)化学工程与技术、(0811)控制科学与工程、(0820)石油与天然气工程（油气储运工程方向）、（1201）管理科学与工程、（0711）系统科学	贺院长、易老师 （0838-5188030、5182171、 agxy@cafuc.edu.cn）
航空安全保卫学院	教学科研岗	博士	（0403）体育学、（0301）法学、（1201）管理科学与工程、（1204）公共管理、（0402）心理学、（0306）公安学	邹书记（13550620035） 代主任（15883856736、 871287936@qq.com）
空中乘务学院	教学科研岗	博士	（0101）哲学（伦理学、美学方向）、（0303）社会学（民俗学、中国民间文学方向）、（0501）中国语言文学（文艺学方向）、（0502）外国语言文学（英语语言文学方向）、（0504）艺术学（艺术学、音乐学、美术学、舞蹈学方向）、（0402）心理学（应用心理学方向）、（1202）工商管理（旅游管理方向）、（1201）管理科学与工程、（1204）公共管理	刘老师、马老师 （0838—5181009、5181006、cafuc_kzcwxy@163.com）
机场工程与运输管理学院	教学科研岗	博士	（1201）管理科学与工程、（1202）工商管理、（0812）计算机科学与技术、（0814）土木工程、（0823）交通运输工程、（0202）应用经济学、（0701）数学(运筹学与控制论方向）	程院长（0838-5183708） 苟主任（0838-5182515、21039614@qq.com）
计算机学院	教学科研岗	博士	（0812）计算机科学与技术、(0835)软件工程、（0839）网络空间安全、(0811)控制科学与工程、（0701）数学、(0714)统计学、(0823)交通运输工程、（0702）物理学、（0803）光学工程、（0809）电子科学与技术、（0706）大气科学、（0805）材料科学与工程、（0802）机械工程、（0804）仪器科学与技术、（0809）电子科学与技术、（0810）信息与通信工程	何院长（13700911909） 惠老师（15282865773） 张老师（15283852854、 cccafuc@163.com）
外国语学院	教学科研岗	博士	(0502)外国语言文学	陈院长（0838-5182550、chenfang@cafuc.edu.cn） 谢主任（0838-5182539）
马克思主义学院	教学科研岗	博士	（0305）马克思主义理论、（0101）哲学、（0201）理论经济学、（0601）历史学、（0302）政治学、（0304）民族学 本岗位政治面貌要求：中共党员	张书记（13678387177、1362792098@qq.com） 石主任（15883444692、121979837@qq.com）
科研基地	教学科研岗	博士	（0823）交通运输工程、（0825）航空宇航科学与技术、（0837）安全科学与工程、（0810）信息与通信工程、（0812）计算机科学与技术、（0801）力学、（0804）仪器科学与技术、（0809）电子科学与技术	钱老师（13882161442、 0838-5182015、 qianjide@qq.com）
医院 （高高原航空医学研究中心）	教学科研岗	博士	高原医学、（1009）航空医学、（1001）基础医学	吴老师（0838—5182812、15892893382、wsc2012@sina.com） 陈老师（18980112063、fchenmihir@163.com）
学科建设 办公室	教学科研岗	博士	（07）理学、（08）工学、（12）管理学、（04）教育学	魏处长（0838-5182560、 597614657@qq.com） 赵处长（0838-5183956、9529341@qq.com）
民航监察员培训学院	教学科研岗	博士	（0301）法学、（0302）政治学、（0305）马克思主义理论、（0711）系统科学、（1201）管理科学与工程、（0201）理论经济学、（1202）工商管理、（1204）公共管理、（0812）计算机科学与技术、（0823）交通运输工程、（0825）航空宇航科学与技术、（0811）控制科学与工程	张院长（0838-5183927、524921546@qq.com 李老师（0838-5185853、429880326@qq.com)
数据工程与行为科学研究院	教学科研岗、专职 科研岗	博士	（0202）应用经济学、（0701）数学、（0802）机械工程、（0804）仪器科学与技术、（0809）电子科学与技术、（0811）控制科学与工程、（0812）计算机科学与技术、（0813）建筑学、（0814）土木工程、（0823）交通运输工程、（0825）航空宇航科学与技术、（0831）生物医学工程、（0835）软件工程、（0854）电子信息、（1002）临床医学	邹院长（0838—5182055、13550620035、458996141@qq.com） 备注：全年招聘（含寒暑假及国家法定节假日），招聘方式按数行研究院人事办法执行，详询请直接联系研究院。

五、引进待遇
（一）第一、二层次人才采取“一人一议”的协议年薪制。
（二）学院为引进人才提供安家费、科研启动经费等引进待遇，标准见下表：

高层次人才类别	应聘条件	安家费（单位：元）	科研启动经费（单位：元）
第一层次	中国科学院院士、中国工程院院士、“万人计划”杰出人才、领军人才、“高级人才计划”长期项目人选、新世纪百千万人才工程国家级人选、国家杰出青年基金项目人选；国家重大科技专项、国家重点研发计划等计划项目的首席科学家；或与上述人员水平相当者。	200-500万或“一人一议”	500—1000万或“一人一议”
第二层次	“万人计划”青年人选、“高级人才计划”青年项目人选、“国家自然科学基金优秀青年科学基金项目人选；国家自然（社会）科学基金重点项目负责人；国家科技成果奖一等奖前三名或二等奖前两名；省部级科技成果奖一等奖负责人；省部级学术带头人；或与上述人员水平相当者。	200-300万或“一人一议”	50-800万或“一人一议”
第三层次	国家级教学成果一等奖（前三名）、二等奖（前两名）获得者，且具有博士学位的人员；省部级科技成果奖一等奖负责人以外的前两名获得者，且具有博士学位的人员；高水平大学或科研院所具有博士学位的正高级职称人员；或与上述人员水平相当者。	50-200万或“一人一议”	30-200万或“一人一议”
第四层次	博士学位人员；博士后工作经历人员。	40—55万。基本费为40万，毕业于世界一流大学建设高校（含中国科学院大学）或所学学科为世界一流学科加5万，具有一年以上国外留学（工作）经历加5万，博士后加5万。取得国外博士学位直接按55万发放	以项目申报的形式优先提供科研启动经费，理工科6—20万，人文社科6—15万

（三）待遇发放：
安家费：第一、二、三层次人才安家费发放方式“一人一议”，第四层次人才安家费于首个聘期任务全部按期完成后发放20万元，其余部分在工作初期期满考核合格后发放。
第四层次人才安家费已包含：
1.校内工资待遇享受副高级专业技术职务工资待遇（1100元/月）；
2.博士专项津贴（1000元/月）；
3.博士租房补贴（1000元/月）。
其中博士租房补贴由国资处按照《中国民用航空飞行学院公招引进人才安家费发放办法（试行）》统一发放。
科研启动经费：学院依据《中国民航飞行学院科研项目管理办法》同等情况下优先安排高层次人才科研项目的立项及资助。
六、柔性引进
1、柔性引进对象：高层次人才中第一、二、三层次人才可柔性引进。
2、柔性引进人才岗位职责：柔性引进人才的具体岗位任务，各用人单位与柔性引进人才“一人一议”。
3、柔性引进人才的聘期及待遇发放：柔性引进人才实行聘期制，聘期一般为3年，3年聘期薪酬见下表：

	一层次人才	二层次人才（单位：元）	三层次人才（单位：元）
自然科学类	协商确定	45万	30万
人文社科类	协商确定	30万	25万

七、配偶安置
1、全职引进高层次人才第一、二、三层次人才解决配偶校内工作，具体办法“一人一议”。
2、全职引进高层次人才第四层次人才在校工作期间业绩水平达到规定条件，协商解决配偶工作。
八、应聘须知
1、全职引进的高层次人才采用直接面试考核方式引进，全年实施（寒暑假及国家法定节假日除外）。
2、请全职应聘人员填写《中国民航飞行学院高层次人才应聘登记表》（见附件），填写后连同个人相关应聘材料直接投递至各单位联系人邮箱。应聘材料投递后，应聘人员可主动与各单位负责人沟通，约定面试考核时间。
3、柔性引进人员请直接与各单位负责人沟通，双方洽谈合作方案及聘期待遇，意见成熟后报学院人事处。
九、联系方式
联系人：杨老师、兰老师
联系电话：0838—5182611、5187006
邮编：618307
邮箱：acc@cafucrsc.cn，应聘材料可直接投递至各单位联系人邮箱，邮件标题注明：应聘岗位+本人姓名+所学专业
地址：四川省广汉市南昌路四段46号中国民航飞行学院人事处
欢迎各位优秀人才加盟，欢迎来中国民航飞行学院干事创业，实现人生价值！

为防止简历投递丢失请抄送一份至：58123452@qq.com（邮件标题格式：应聘职位名称+姓名+学历+专业+博士信息网）